——池州供水公司召開2019年上半年工作總結(jié)暨下半年工作部署會
2019年7月31日下午,池州供水公司在四樓會議室召開上半年工作總結(jié)暨下半年工作部署會,公司全體員工100余人參加了會議。
首先,由公司總經(jīng)理吳小平作題為《咬定目標(biāo) 奮力奔跑 扛起高質(zhì)量發(fā)展的實干擔(dān)當(dāng)》的報告。報告圍繞經(jīng)營業(yè)績、經(jīng)營管理、創(chuàng)新管理、重點工作、黨建統(tǒng)領(lǐng)及存在的問題六個方面全面總結(jié)回顧了公司上半年的各項工作,客觀分析了上半年各項重點工作的完成情況,并對下半年的工作從做出重要部署,他指出,下半年公司要持續(xù)強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo),打造五星黨支部;持續(xù)優(yōu)化安全優(yōu)質(zhì)供水,切實做好供水保障;持續(xù)強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,優(yōu)化公司平穩(wěn)運營;持續(xù)發(fā)力控差減損,千方百計創(chuàng)收增效;持續(xù)做好客服營銷管理,提升服務(wù)品質(zhì);全力做好6S管理,提升現(xiàn)場管理水平持續(xù)做好城區(qū)二次供水泵房改造,穩(wěn)步推進(jìn)城鄉(xiāng)供水一體化發(fā)展;持續(xù)加強(qiáng)文明創(chuàng)建、企業(yè)文化建設(shè)等工作;多渠道解決現(xiàn)金流緊缺問題;同時要提前謀劃下一年度工作任務(wù)。
會議同時聽取了民生水廠、客服部等四個部門代表的表態(tài)性發(fā)言,他們現(xiàn)場表態(tài),咬緊工作目標(biāo),在上半年的基礎(chǔ)再發(fā)力,再提升,要突出工作重點,確保順利完成部門各項工作目標(biāo)。
公司經(jīng)營班子成員分別對分管工作完成情況進(jìn)行了點評,并對安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化、6S管理、創(chuàng)城及文明創(chuàng)建、二次供水管理、全面預(yù)算管理、客服營銷管理、水質(zhì)管理、工程建設(shè)管理等方面的提出具體要求。
會上,鐘誠董事長帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)王剛董事長、王旭東總經(jīng)理在深圳水務(wù)投資公司2019年半年經(jīng)營分析會上的講話內(nèi)容,并結(jié)合公司實際情況提出具體要求:一要進(jìn)一步建立健全各項管理機(jī)制,創(chuàng)新管理模式,重新梳理各項制度、運營流程,實現(xiàn)高效率低成本運營;二要扎實推進(jìn)6S管理,創(chuàng)造良好生產(chǎn)辦公環(huán)境,并做到有亮點有重點;三要進(jìn)一步強(qiáng)化執(zhí)行力,加大GIS平臺數(shù)據(jù)分析及智慧平臺需求建設(shè),水務(wù)工程公司要加大二次供水改造標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè)。四要嚴(yán)格落實全面預(yù)算管理和產(chǎn)銷差控制,開源節(jié)流,解決融資問題;五要廉潔自律,做好本職工作,突出抓好“不忘初心 牢記使命”主題教育,營造良好的發(fā)展環(huán)境;六要持續(xù)加強(qiáng)安全管理,特別是高峰期供水、二次供水及管網(wǎng)改造工作以及國慶70周年安保要求,以優(yōu)異成績迎接國慶70周年。
最后,鐘董強(qiáng)調(diào),面對不確定因素增加,全體員工要“化危為機(jī),做好自己的事情”,要全面梳理,奮力追趕,咬定目標(biāo),擼起袖子,真干實干,確保全面完成年度各項目標(biāo)任務(wù)。
池州供水公司 齊慧敏 報道
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